部队文职人员待遇(大连市消防队支队中队编外文职聘员待遇如何)
资讯
2023-11-14
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1. 部队文职人员待遇,大连市消防队支队中队编外文职聘员待遇如何?
这些地方的待遇总体上来讲,还是不错的,不知道你想要什么样的待遇
2. 苏州可胜科技文员待遇怎么样?
苏州可胜科技文员待遇按照苏州市最低工资标准960每月,根据苏州工业园区的5金保障缴纳,平时也会有加班,工资大概1600左右每个月。 我说的是车间文员啊办公室的好象还要高一点吧
3. 军队文职的待遇如何?
文职人员的岗位等级
参照国家事业单位岗位设置办法,按照下列规定设置:
(一)专业技术岗位:分为高级、中级、初级岗位,由高到低设一级至十三级,其中,一级至四级为正高级专业技术岗位,五级至七级为副高级专业技术岗位,八级至十级为中级专业技术岗位,十一级至十三级为初级专业技术岗位;
(二)非专业技术岗位:由高到低设一级职员至十级职员岗位。
具体标准和发放办法按照下列规定执行:
(一)基本工资,包括岗位工资和薪级工资。专业技术岗位和非专业技术岗位文职人员的岗位工资、薪级工资标准,分别执行国家事业单位专业技术人员和管理人员的统一标准,按月发给。对年度考核结果为称职以上的文职人员,下一年度增加一级薪级工资。
(二)绩效工资,包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资。基础性绩效工资,执行聘用单位所在省、自治区、直辖市直属事业单位的津贴补贴标准,按月发给。奖励性绩效工资,按照文职人员当年12月基本工资额确定标准,根据文职人员年度考核结果,于次年1月一次性发给,其中,年度考核结果为称职以上的,按照标准发给;年度考核结果为基本称职的,按照标准的80%发给;年度考核结果为不称职的,不发给。
(三)军队服务津贴,标准按照本人基本工资的15%确定,按月发给。
(四)其他津贴补贴,包括艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴和特殊贡献津贴,其中,艰苦边远地区津贴,按照文职人员工作所在地区的类别,执行国家相应标准;特殊岗位津贴补贴,发给在军队规定的有毒有害等特殊岗位工作的文职人员,标准按照现役军官(文职干部)有关标准执行;特殊贡献津贴,发给在本职岗位做出突出贡献的文职人员,标准不超过享受该津贴的文职人员本人当年年度工资总额,发放范围和津贴标准由聘用单位于年底提出方案,逐级报军区级单位政治机关干部部门、后勤(联勤)机关财务部门审批后,于次年1月一次性发给。
比如一名文职人员的岗位和薪级分别是13级和65级,那么他的工资应该是:550+2600+(550+2600)*15%+绩效工资和津贴补贴=3540+绩效工资和津贴补贴。
4. 军队文职怎么样?
如果你想找个稳定的工作,别只盯着公务员、事业单位、教师了,你还可以看一看军队文职!
岗位多、竞争力小、考试难度低、工资高、社会地位高,这些优点合并起来,让军队文职成了新晋“铁饭碗”。
军队文职招考对象是普通高等学校毕业生或社会人才。普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生。绝大部分岗位都要求是本科,部分岗位大专可报。
今天,小职就展开讲讲军队文职到底“香”在哪里。
一、军队文职为何如此受欢迎?军队文职竞争压力相对较小。2020年军队文职招考近3万个岗位,超40万人报名,平均报招考比为17.2∶1,最高报招考比为1233∶1;而省考平均竞争比是55:1。
文职人员可享受军人依法优先服务,军人优先是指交通出行、看病住房、子女入学、转业安置等方面给予军人军属的特殊照顾和优惠政策。
军队文职待遇保障(点击查看大图)
平时看病享受社保待遇,还会有医疗补助,执行军事任务期间免费医疗。
军队建立统一的文职人员工资制度。文职人员工资包括基本工资、津贴、补贴等。应届生7200元起步,社会人才7600元起步,转正后,工资都是9000+。
也就是说不管你是在长珠三角,还是在内陆地区,工资都是全国统一的,不过个别城市会有额外房补。
文职人员住房公积金月缴存基数,包括岗位工资、级别工资、工龄工资、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴和奖励工资等7项内容;月缴存比例,单位和个人分别按军队统一规定的12%执行。
知乎@匿名用户 的工资单
上图是知乎上一名考上军队文职的网友的工资单,五险一金都是按照工资最高比例缴存。
文职是不是和军人一样严格?其实军队文职人员工作不限制自由,平时下班是可以回家的,节假日放假。工作地点有的在军队工作,有的在高校、医院、休干所等工作,因而管理有严有松。
文职人员在探亲休假方面是参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行。此外,文职人员工作满一年才能享受带薪休假。
二、军队文职有哪些岗位?文职人员具有双重属性:是国家工作人员,也是军队非现役人员。主要负责与军队相关的后勤保障工作。
比如院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等,主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和事务性管理保障工作。
军队文职职业发展(点击查看大图)
文职人员岗位,分为管理和专业技术两类。
管理岗:是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位。
由高到低分为9个等级,即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。
专业技术岗:是指从事专业技术和专业技能工作,具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位。分为高级、中级、初级岗位,由高到低设一级至十三级。
三、军队文职聘用制=合同工?军队文职人员实行委任制和聘用制相结合的用人制度。委任制像公务员编制一样稳定,聘用制约等于事业编。一般来说,稳定性排名为:公务员>事业编制≥军队文职。
管理岗一般实行委任制,比如下图中岗位名称后带括号说明的“科级副职以下”等字样的,都是管理岗。没有带括号说明职级的,就是专业技术岗。
《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》中明确:
文职人员聘用合同期限一般为3年至5年,流动性强、专业技术和技能水平要求不高的岗位合同期限为1年至3年,高校应届毕业生首次订立合同的期限为5年。
以完成一定工作任务为期限的聘用合同,可以根据任务需要确定合同期限。
参照国家工作人员订立聘用合同有关规定,结合军队文职人员职业特点,明确文职人员在军队工作满25年,或者在用人单位连续工作满10年且距规定退休年龄不足10年的,可以订立聘用至退休的聘用合同。
文职人员不会被随意辞退,聘期结束后符合聘用条件可以续聘,工作还是很稳定的。
军队文职用人原则是“使优秀人才留得住、不称职的走得出”,聘期结束后是“续聘”还是“失业”,就看你自己的工作态度和业务能力了。
综上,军队文职招录多、专业涉及广、福利待遇好、社会地位高,优势多多,是一份较为稳定的工作,发展空间广阔。不过,既从军,就要有奉献的觉悟哦。
今年面向社会公开招考文职人员(不含博士岗位)已经过了报名截止日,还没有报名的小伙伴,看来只能持续盯着军队人才网(http://81rc.81.cn/index.htm)的招考公告了。
5. 考入北京的军队文职单位?
我是岭南通途,我来回答!
考入北京的军队文职单位,大家怎么看?我自己是长期接触征兵工作的,平时也认识很多军队文职人员,对于他们的情况还是非常了解的!
现在正是军队文职人员报名的黄金时间,如果这两天不报名,那么就要等到明年才有管理岗和技术岗了!
打开岗位表的前面一大堆岗位,全部都是属于北京的单位,可能很多青年朋友也非常向往,但是对于北京的高生活成本又非常忐忑,不知道该不该报名!今天我们就这个话题一起交流一下!
一、考北京单位关键问题在于落户,这个要咨询清楚报考北京的军队文职人员岗位,是一个非常不错的选择,但是有一个问题必须要向当地的部门咨询清楚,那就是自己在这个岗位上面工作是否可以落户北京,这个问题可以说对于很多人来说还是非常重要的。
北京落户是非常难的,一般的单位想要落户也要需要非常多的手续,并且条件也非常苛刻,可以说想要拿到一个北京户口,对于现在的年轻人来说还是非常难的。
如果单位能够解决北京的落户问题,那么我个人认为选择到北京的文职人员岗位工作,是一个非常正确的选择,同时也是非常值得的。
但是如果不能够落户北京,那么相对来说可能含金量就要稍微下降一点。
是否能够拿到北京的户口,对于以后的一系列生存问题 都是有比较严重的考验的,因为不管是小孩的上学,还是以后的一系列教育问题,如果你拿不到北京的户口,那么你可能就要面临很多很麻烦的问题。
关于这个问题,可以打每个岗位后面留下来的人事电话,向他们咨询清楚落户的条件,如果自己符合相关的条件,那么我个人认为可以考虑去报考北京的军队文职人员岗位,如果自己不符合落户的条件,那么我个人认为就要看你自己的考虑是怎么样了。
二、在北京文职岗位工作,吃饭的问题很好解决大家都知道在北京工作有一个非常重大的现实问题,那就是生存压力非常大,因为北京的物价非常高,比如说吃饭的问题,如果你自己不能够想办法解决,那么如果在北京吃饭,可能每个月都要开销非常多。
但是如果你报考的是军队文职人员的岗位,那么相对来说吃饭的问题是非常容易解决的,因为你考上了这个岗位以后,都可以在部队里面吃饭,文职人员如果在部队吃饭,每天只要五块钱,就能够解决一日三餐的问题,并且是按照部队的伙食标准给你进行补助,相对来说,六菜一汤或者是七菜一汤是没有问题的。
光是吃饭这一项每个月就能够给你节约非常多钱,最起码也是一两千块钱,只要自己交一百多块钱就能够解决一个月的伙食问题,我个人认为这是一个非常不错的福利。
三、在北京工作住房问题,有两种办法解决在北京工作还有一个必须要面临的现实问题,那就是住房的问题,文职人员的工资在北京相对不是特别高,那么如果你是要去外面租房的话,那么相对来说每个月的开销就非常大了。
但是军队文职人员有一个非常好的福利政策,那就是你可以向单位申请使用公寓住房,如果单位批准了,那么你就能够住在军队的单位公寓住房里面。
军队公寓住房的租金和物业是非常便宜的,一套100平的房子可能一个月只要缴纳两三百块钱的租金和物业就能够解决,相对来说要比在外面租房要好很多。
同时在军队的公寓住房里面居住,还有一个非常大的好处,那就是一般地段都非常好,通常都是在非常核心的地段,很少有在五环以外的地方。
同时在北京的文职人员岗位上面工作,每个月还可以增发住房补贴,可以增发到三千多块钱,这也是一个非常好的福利政策,相对来说能够缓解自己在外面住房的压力。
四、选择北京的岗位,工作压力怎么样接下来我们一起交流一个问题,那就是在北京的军队文职人员岗位上面工作,压力怎么样?
这个问题其实不太好回答,因为不同的岗位肯定是工作内容不一样,工作压力也是不一样的。
你选择的岗位,刚好工作压力并不是特别大,那么你自己相对来说就能够过的比较轻松惬意。
但是有我你选择的是那些工作压力比较大的岗位,那么你到相应的岗位工作以后,那么相对来说可能就会比较忙。
所以如果你选择北京那军队文职岗位的时候,自己一定要考虑清楚自己究竟要报考哪一个岗位,如果自己把握不是特别足的,那么可以直接打电话向他们咨询他们的工作内容,工作性质是怎么样的,这些问题其实都是可以咨询,他们也会给你回答的。
五、想靠工资在北京买房,对于大部分人都很难其实在北京工作,单单想靠工资就能够买得起房,是存在很大的难度的,不仅仅是军队文职人员买不起房,其他很多岗位的人员也是买不起房的,因为北京的房价现在已经超过了一般人能够承受的极限。
我特地查看了一下北京的平均房价,北京的平均房价现在每平米已经到了六七万块钱,这对于很多的工薪阶层来说,完全是不可接受的一个价格。
当然你如果买一些非常偏僻的地方,也有三四万的价格一平的,像这样的地方可能离你上班的地方就会非常远,但是起码能够解决你北京住房的问题,这个就要看你自己个人的考虑了。
如果你自己家里面有矿,随随便便能够拿出几百万给你买房,那么相对来说这个问题也就无所谓了。
在我的主页当中发表了很多关于这方面的小知识和科普文章,有兴趣的朋友可以到我的主页当中翻看一下,看完以后我相信会对你有非常大的帮助。
以上是本人对这个问题的看法和理解,希望能够帮助到更多有需要的人。
本文由岭南通途原创,想了解更多知识,欢迎留言评论,点赞关注。
如果大家有想问的问题,也可以在评论区留言讨论,我会根据实际情况选择一些问题进行专门发文回答。
6. 同时考上了军队文职和市直公务员?
当然是市直的公务员了,这个比军队文职要稳妥的多,军队文职还是经常要调换的。况且军队的文职相当于部队里面的临时工,地位并不是很稳定的。虽然收入待遇还相当不错。但毕竟发展的前途非常有限了。而在市直机关里面做的公务员,还有好多的晋升机会呢。况且年纪也很年轻,31岁的年纪,正是年富力强的时候,很有一番可为的。
因此我觉得应该首选正式的公务员,其次才是军队的文职干部。而且军队的文职干部今后可能还要转到地方来,这样的话还不如一步到位直接在市直干部公务员里面做起来,这样很多的人脉资源都可以利用起来,比军队的文职干部更可靠,人脉资源更加有用。#策划##百粉##正能量##千粉互娱##新媒体##自媒体##我要上头条##微头条日签##杭州头条#
7. 义务兵有文职岗位吗?
可义很明确地回答部队义务兵是没有文职岗位的。这里边有两个概念需要厘清,一个是义务兵。义务兵是中国人民解放军比较特殊的地方,其他国家军队很少有这个概念,中华人民共合国年满十八周岁的公民,都有服兵役的义务,服兵役首先就是服义务兵役。而文职是军改后部队出现的岗位,这个岗位的工作人员没有军籍,所以不是服义务兵役。
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1. 部队文职人员待遇,大连市消防队支队中队编外文职聘员待遇如何?
这些地方的待遇总体上来讲,还是不错的,不知道你想要什么样的待遇
2. 苏州可胜科技文员待遇怎么样?
苏州可胜科技文员待遇按照苏州市最低工资标准960每月,根据苏州工业园区的5金保障缴纳,平时也会有加班,工资大概1600左右每个月。 我说的是车间文员啊办公室的好象还要高一点吧
3. 军队文职的待遇如何?
文职人员的岗位等级
参照国家事业单位岗位设置办法,按照下列规定设置:
(一)专业技术岗位:分为高级、中级、初级岗位,由高到低设一级至十三级,其中,一级至四级为正高级专业技术岗位,五级至七级为副高级专业技术岗位,八级至十级为中级专业技术岗位,十一级至十三级为初级专业技术岗位;
(二)非专业技术岗位:由高到低设一级职员至十级职员岗位。
具体标准和发放办法按照下列规定执行:
(一)基本工资,包括岗位工资和薪级工资。专业技术岗位和非专业技术岗位文职人员的岗位工资、薪级工资标准,分别执行国家事业单位专业技术人员和管理人员的统一标准,按月发给。对年度考核结果为称职以上的文职人员,下一年度增加一级薪级工资。
(二)绩效工资,包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资。基础性绩效工资,执行聘用单位所在省、自治区、直辖市直属事业单位的津贴补贴标准,按月发给。奖励性绩效工资,按照文职人员当年12月基本工资额确定标准,根据文职人员年度考核结果,于次年1月一次性发给,其中,年度考核结果为称职以上的,按照标准发给;年度考核结果为基本称职的,按照标准的80%发给;年度考核结果为不称职的,不发给。
(三)军队服务津贴,标准按照本人基本工资的15%确定,按月发给。
(四)其他津贴补贴,包括艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴和特殊贡献津贴,其中,艰苦边远地区津贴,按照文职人员工作所在地区的类别,执行国家相应标准;特殊岗位津贴补贴,发给在军队规定的有毒有害等特殊岗位工作的文职人员,标准按照现役军官(文职干部)有关标准执行;特殊贡献津贴,发给在本职岗位做出突出贡献的文职人员,标准不超过享受该津贴的文职人员本人当年年度工资总额,发放范围和津贴标准由聘用单位于年底提出方案,逐级报军区级单位政治机关干部部门、后勤(联勤)机关财务部门审批后,于次年1月一次性发给。
比如一名文职人员的岗位和薪级分别是13级和65级,那么他的工资应该是:550+2600+(550+2600)*15%+绩效工资和津贴补贴=3540+绩效工资和津贴补贴。
4. 军队文职怎么样?
如果你想找个稳定的工作,别只盯着公务员、事业单位、教师了,你还可以看一看军队文职!
岗位多、竞争力小、考试难度低、工资高、社会地位高,这些优点合并起来,让军队文职成了新晋“铁饭碗”。
军队文职招考对象是普通高等学校毕业生或社会人才。普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生。绝大部分岗位都要求是本科,部分岗位大专可报。
今天,小职就展开讲讲军队文职到底“香”在哪里。
一、军队文职为何如此受欢迎?军队文职竞争压力相对较小。2020年军队文职招考近3万个岗位,超40万人报名,平均报招考比为17.2∶1,最高报招考比为1233∶1;而省考平均竞争比是55:1。
文职人员可享受军人依法优先服务,军人优先是指交通出行、看病住房、子女入学、转业安置等方面给予军人军属的特殊照顾和优惠政策。
军队文职待遇保障(点击查看大图)
平时看病享受社保待遇,还会有医疗补助,执行军事任务期间免费医疗。
军队建立统一的文职人员工资制度。文职人员工资包括基本工资、津贴、补贴等。应届生7200元起步,社会人才7600元起步,转正后,工资都是9000+。
也就是说不管你是在长珠三角,还是在内陆地区,工资都是全国统一的,不过个别城市会有额外房补。
文职人员住房公积金月缴存基数,包括岗位工资、级别工资、工龄工资、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴和奖励工资等7项内容;月缴存比例,单位和个人分别按军队统一规定的12%执行。
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文职是不是和军人一样严格?其实军队文职人员工作不限制自由,平时下班是可以回家的,节假日放假。工作地点有的在军队工作,有的在高校、医院、休干所等工作,因而管理有严有松。
文职人员在探亲休假方面是参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行。此外,文职人员工作满一年才能享受带薪休假。
二、军队文职有哪些岗位?文职人员具有双重属性:是国家工作人员,也是军队非现役人员。主要负责与军队相关的后勤保障工作。
比如院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等,主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和事务性管理保障工作。
军队文职职业发展(点击查看大图)
文职人员岗位,分为管理和专业技术两类。
管理岗:是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位。
由高到低分为9个等级,即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。
专业技术岗:是指从事专业技术和专业技能工作,具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位。分为高级、中级、初级岗位,由高到低设一级至十三级。
三、军队文职聘用制=合同工?军队文职人员实行委任制和聘用制相结合的用人制度。委任制像公务员编制一样稳定,聘用制约等于事业编。一般来说,稳定性排名为:公务员>事业编制≥军队文职。
管理岗一般实行委任制,比如下图中岗位名称后带括号说明的“科级副职以下”等字样的,都是管理岗。没有带括号说明职级的,就是专业技术岗。
《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》中明确:
文职人员聘用合同期限一般为3年至5年,流动性强、专业技术和技能水平要求不高的岗位合同期限为1年至3年,高校应届毕业生首次订立合同的期限为5年。
以完成一定工作任务为期限的聘用合同,可以根据任务需要确定合同期限。
参照国家工作人员订立聘用合同有关规定,结合军队文职人员职业特点,明确文职人员在军队工作满25年,或者在用人单位连续工作满10年且距规定退休年龄不足10年的,可以订立聘用至退休的聘用合同。
文职人员不会被随意辞退,聘期结束后符合聘用条件可以续聘,工作还是很稳定的。
军队文职用人原则是“使优秀人才留得住、不称职的走得出”,聘期结束后是“续聘”还是“失业”,就看你自己的工作态度和业务能力了。
综上,军队文职招录多、专业涉及广、福利待遇好、社会地位高,优势多多,是一份较为稳定的工作,发展空间广阔。不过,既从军,就要有奉献的觉悟哦。
今年面向社会公开招考文职人员(不含博士岗位)已经过了报名截止日,还没有报名的小伙伴,看来只能持续盯着军队人才网(http://81rc.81.cn/index.htm)的招考公告了。
5. 考入北京的军队文职单位?
我是岭南通途,我来回答!
考入北京的军队文职单位,大家怎么看?我自己是长期接触征兵工作的,平时也认识很多军队文职人员,对于他们的情况还是非常了解的!
现在正是军队文职人员报名的黄金时间,如果这两天不报名,那么就要等到明年才有管理岗和技术岗了!
打开岗位表的前面一大堆岗位,全部都是属于北京的单位,可能很多青年朋友也非常向往,但是对于北京的高生活成本又非常忐忑,不知道该不该报名!今天我们就这个话题一起交流一下!
一、考北京单位关键问题在于落户,这个要咨询清楚报考北京的军队文职人员岗位,是一个非常不错的选择,但是有一个问题必须要向当地的部门咨询清楚,那就是自己在这个岗位上面工作是否可以落户北京,这个问题可以说对于很多人来说还是非常重要的。
北京落户是非常难的,一般的单位想要落户也要需要非常多的手续,并且条件也非常苛刻,可以说想要拿到一个北京户口,对于现在的年轻人来说还是非常难的。
如果单位能够解决北京的落户问题,那么我个人认为选择到北京的文职人员岗位工作,是一个非常正确的选择,同时也是非常值得的。
但是如果不能够落户北京,那么相对来说可能含金量就要稍微下降一点。
是否能够拿到北京的户口,对于以后的一系列生存问题 都是有比较严重的考验的,因为不管是小孩的上学,还是以后的一系列教育问题,如果你拿不到北京的户口,那么你可能就要面临很多很麻烦的问题。
关于这个问题,可以打每个岗位后面留下来的人事电话,向他们咨询清楚落户的条件,如果自己符合相关的条件,那么我个人认为可以考虑去报考北京的军队文职人员岗位,如果自己不符合落户的条件,那么我个人认为就要看你自己的考虑是怎么样了。
二、在北京文职岗位工作,吃饭的问题很好解决大家都知道在北京工作有一个非常重大的现实问题,那就是生存压力非常大,因为北京的物价非常高,比如说吃饭的问题,如果你自己不能够想办法解决,那么如果在北京吃饭,可能每个月都要开销非常多。
但是如果你报考的是军队文职人员的岗位,那么相对来说吃饭的问题是非常容易解决的,因为你考上了这个岗位以后,都可以在部队里面吃饭,文职人员如果在部队吃饭,每天只要五块钱,就能够解决一日三餐的问题,并且是按照部队的伙食标准给你进行补助,相对来说,六菜一汤或者是七菜一汤是没有问题的。
光是吃饭这一项每个月就能够给你节约非常多钱,最起码也是一两千块钱,只要自己交一百多块钱就能够解决一个月的伙食问题,我个人认为这是一个非常不错的福利。
三、在北京工作住房问题,有两种办法解决在北京工作还有一个必须要面临的现实问题,那就是住房的问题,文职人员的工资在北京相对不是特别高,那么如果你是要去外面租房的话,那么相对来说每个月的开销就非常大了。
但是军队文职人员有一个非常好的福利政策,那就是你可以向单位申请使用公寓住房,如果单位批准了,那么你就能够住在军队的单位公寓住房里面。
军队公寓住房的租金和物业是非常便宜的,一套100平的房子可能一个月只要缴纳两三百块钱的租金和物业就能够解决,相对来说要比在外面租房要好很多。
同时在军队的公寓住房里面居住,还有一个非常大的好处,那就是一般地段都非常好,通常都是在非常核心的地段,很少有在五环以外的地方。
同时在北京的文职人员岗位上面工作,每个月还可以增发住房补贴,可以增发到三千多块钱,这也是一个非常好的福利政策,相对来说能够缓解自己在外面住房的压力。
四、选择北京的岗位,工作压力怎么样接下来我们一起交流一个问题,那就是在北京的军队文职人员岗位上面工作,压力怎么样?
这个问题其实不太好回答,因为不同的岗位肯定是工作内容不一样,工作压力也是不一样的。
你选择的岗位,刚好工作压力并不是特别大,那么你自己相对来说就能够过的比较轻松惬意。
但是有我你选择的是那些工作压力比较大的岗位,那么你到相应的岗位工作以后,那么相对来说可能就会比较忙。
所以如果你选择北京那军队文职岗位的时候,自己一定要考虑清楚自己究竟要报考哪一个岗位,如果自己把握不是特别足的,那么可以直接打电话向他们咨询他们的工作内容,工作性质是怎么样的,这些问题其实都是可以咨询,他们也会给你回答的。
五、想靠工资在北京买房,对于大部分人都很难其实在北京工作,单单想靠工资就能够买得起房,是存在很大的难度的,不仅仅是军队文职人员买不起房,其他很多岗位的人员也是买不起房的,因为北京的房价现在已经超过了一般人能够承受的极限。
我特地查看了一下北京的平均房价,北京的平均房价现在每平米已经到了六七万块钱,这对于很多的工薪阶层来说,完全是不可接受的一个价格。
当然你如果买一些非常偏僻的地方,也有三四万的价格一平的,像这样的地方可能离你上班的地方就会非常远,但是起码能够解决你北京住房的问题,这个就要看你自己个人的考虑了。
如果你自己家里面有矿,随随便便能够拿出几百万给你买房,那么相对来说这个问题也就无所谓了。
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6. 同时考上了军队文职和市直公务员?
当然是市直的公务员了,这个比军队文职要稳妥的多,军队文职还是经常要调换的。况且军队的文职相当于部队里面的临时工,地位并不是很稳定的。虽然收入待遇还相当不错。但毕竟发展的前途非常有限了。而在市直机关里面做的公务员,还有好多的晋升机会呢。况且年纪也很年轻,31岁的年纪,正是年富力强的时候,很有一番可为的。
因此我觉得应该首选正式的公务员,其次才是军队的文职干部。而且军队的文职干部今后可能还要转到地方来,这样的话还不如一步到位直接在市直干部公务员里面做起来,这样很多的人脉资源都可以利用起来,比军队的文职干部更可靠,人脉资源更加有用。#策划##百粉##正能量##千粉互娱##新媒体##自媒体##我要上头条##微头条日签##杭州头条#
7. 义务兵有文职岗位吗?
可义很明确地回答部队义务兵是没有文职岗位的。这里边有两个概念需要厘清,一个是义务兵。义务兵是中国人民解放军比较特殊的地方,其他国家军队很少有这个概念,中华人民共合国年满十八周岁的公民,都有服兵役的义务,服兵役首先就是服义务兵役。而文职是军改后部队出现的岗位,这个岗位的工作人员没有军籍,所以不是服义务兵役。
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